CAD-Manager für CFD Simulation (m/w/d) Graz

Als CAD Manager_in für Aerodynamik-Entwicklung und CFD-Simulation sind Sie im Engineering Center unseres Kunden am Standort Graz im Bereich Functional Integration Powertrain angesiedelt und für nachstehende Aufgaben zuständig:

Ihre Aufgaben

  • CAD-Datenmanagement
    • Übersicht der CAD-Daten des Gesamtfahrzeugs
    • CAD-Data Sammlung
    • Koordination CAD DATA Freigabe mit Modulen
    • Dokumentation und Darstellung von CAD-Daten geometrischer Unterschied
  • Unterstützung bei der Erstellung von Aerodynamikmodellen
    • Unterstützung der CAD-Daten-Pre-prozessing  beim CFD Model-Aufbau
    • CAD-Unterstützung für Windkanalmodelle
    • CAD-Daten der aerodynamischen Ausstattung (UBC, Air-Curtain, Spoiler, etc)

Ihr Profil

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL,FH oder TU )im Bereich Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder vergleichbare Ausbildung
  • Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Catia [Dussault System]
  • Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von TeamCenter [Siemens]
  • Gute Kenntnisse in der Anwendung von ANSA [Beta CAE System]
  • Basis-Kenntnisse zum Thema Fahrzeugkenntnisse
  • Selbstständige Arbeitsweise
  • Teamplayer mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit
  • Flexibilität & Reisebereitschaft
  • Sehr gute Englisch Kenntnisse in Wort & Schrift

Das Angebot

  • Eine einzigartige Unternehmenskultur geprägt von Kollegialität und Teamspirit
  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Unternehmen
  • Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • Eine umfangreiche und gut strukturierte Einschulung
  • Attraktive Rahmenbedingungen für Weiterbildungen
  • Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für eigene Ideen
  • Homeoffice-Möglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gewinnbeteiligung am Unternehmenserfolg
  • Mylife-Programm (Kinderbetreuung, Gesundheitsförderung, Freizeit- und Sportangebote, Vergünstigungen im Alltag)

Das Mindestgehalt liegt bei  € 2.760,– brutto pro Monat (14 x p.a.). Abhängig von Ihrer Ausbildung und spezifischen Berufserfahrung ist eine dementsprechende Bereitschaft zu einer Überzahlung vorhanden!

Mit dieser Stellenausschreibung richten wir uns gemäß den Bestimmungen des Gleichbehandlungsgesetzes an weibliche und männliche Personen.
Job-Nr: 8502-010

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