Projektleiter Akquisition Einkauf (m/w/d) Graz *4a

4 Millionen gefertigte Fahrzeuge und über 120 Jahre Erfahrung im Automobilbau sowie ein umfassendes Leistungsspektrum machen unseren Kunden zum weltweit führenden, markenunabhängigen Entwicklungs- und Fertigungspartner für Automobilhersteller. Mit fast 450 Standorten weltweit, bietet unser Kunde ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten in aller Welt.

Für den Standort in Graz/Österreich suchen wir zur Verstärkung des Einkaufteams eine/n Projektleiter Akquisition Einkauf. 

In Ihr Aufgabengebiet fallen sämtliche Akquisitionstätigkeiten für Gesamtfahrzeugprojekte, Prototypenprojekte oder Business Case Simulationen.

In dieser Position zählen Organisationsgeschick, eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, professionelles Auftreten sowie Teamfähigkeit zu Ihren Stärken.

Ihre Aufgaben
  • Abstimmung zu Inhalten und Zielen mit Akquisitionsauftraggeber
  • Erstellung von Akquisitionsunterlagen
  • Einhaltung des Akquisitionsbudgets
  • Moderation der Kick Off Veranstaltung
  • Schnittstellenfunktion zu allen in der Akquisition mitwirkenden Fachbereichen (Vertrieb, Planung, Logistik, …)
  • Koordination der Akquisitionstätigkeiten im gesamten Einkauf
  • Verantwortliche/r für Personal Gesamtkapazitätsübersicht im Einkauf
  • Zentrale/r Ansprechpartner für den Akquisitionsprojektfortschritt
  • Erstellung von Statistiken, Reportings- und Präsentationsunterlagen
  • Vorstellung der Ergebnisse auf Direktor- und Vorstandsebene
  • Übermittlung der Resultate an den Auftraggeber
  • Unterstützung der Akquisition bis zum Projektende
  • Standardisierung von Kalkulationsmodellen und Akquisitionsunterlagen
Ihr Profil
  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit technisch – wirtschaftlichem Schwerpunkt (LAP mit entsprechenden Zusatzausbildungen oder HAK, HTL, FH, TU)
  • Einschlägige Berufserfahrung (mindestens 3 Jahre) im Einkauf oder Projektleitung
  • Sehr gute MS Office Kenntnisse
  • Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch (verhandlungssicher)
  • Teamfähigkeit und laterales Führungstalent
Unser Angebot
  • Eine einzigartige Unternehmenskultur geprägt von Kollegialität und Teamspirit
  • Langfristige Perspektiven in einem internationalen Unternehmen
  • Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • Eine umfangreiche und gut strukturierte Einschulung
  • Attraktive Rahmenbedingungen für Weiterbildungen
  • Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für eigene Ideen
  • Homeoffice-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten
  • Ganzjährige Möglichkeit der Kinderbetreuung in der Kids World
  • Gesundheitsprogramme, Sport- und Teamevents
  • Gewinnbeteiligung am Unternehmenserfolg

 

Das Mindestgehalt bewegt sich je nach Ausbildung zwischen € 3.311,– und € 3.791,– brutto pro Monat (14 x p.a.). Abhängig von der spezifischen Berufserfahrung ist eine dementsprechende Bereitschaft zu einer deutlichen Überzahlung vorhanden!

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